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CONTEÚDOS PARA DEPARTAMENTO PESSOAL

Ideias, boas práticas e conteúdos para simplificar a rotina do Departamento Pessoal.

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  • lgpd

LGPD no DP

O Departamento Pessoal lida com um dos conjuntos de dados mais sensíveis de qualquer empresa: saúde, salário, endereço, dependentes. A LGPD não é uma ameaça a esse trabalho, é um guia para fazer isso com mais cuidado.
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  • contrato de trabalho

Contrato de trabalho: tipos e cláusulas

Escolher o tipo certo de contrato evita dois problemas comuns: engessar uma contratação que precisava ser flexível, ou usar um modelo flexível demais para uma vaga que era, na prática, permanente.
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  • admissão

Documentação admissional: o que coletar e por quê

Cada documento pedido na admissão tem uma razão legal por trás. Saber qual é essa razão evita dois erros comuns: pedir documento de menos e faltar informação depois, ou pedir de mais e virar um problema de LGPD.
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  • jornada de trabalho

Regras gerais da jornada de trabalho

A jornada padrão continua em 8 horas por dia e 44 por semana. O que muda com frequência são as regras em volta dela: hora extra, banco de horas e, agora, trabalho em feriados.
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  • nr-1

NR-1 Riscos Psicossociais: STF suspende multas por 90 dias

O STF suspendeu as multas da NR-1 sobre riscos psicossociais por 90 dias. Entenda o que muda para sua empresa e como se preparar.
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  • Periculosidade

Adicional de periculosidade para motociclistas no STF

O adicional de periculosidade para motociclistas está sendo questionado no STF. Entenda o que está em jogo e como isso pode afetar seus direitos.
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